A la UNE...
03
Déc2024
Le rapport social unique, une mine d’informations
Le CSAM du 3 décembre 2024 avait notamment pour objet la présentation du Rapport social unique 2023. L’occasion pour l’UNSA de rappeler ses priorités alors que les attaques contre les agents publics se multiplient. Retrouvez ci-dessous la déclaration liminaire de...
29
Nov2024
L’UNSA dit stop au dénigrement des agents publics
L’UNSA Développement Durable a été reçue le 28 novembre 2024 en audience bilatérale par Anne DEBAR, nouvelle DRH du MTEL. Cette première rencontre a été l’occasion d’attirer son attention sur de nombreux sujets et de lui rappeler nos revendications en...
25
Nov2024
Une nouvelle provocation du Ministre contre les agents publics
Le ministre de la Fonction Publique a décidé de convoquer le conseil commun de la fonction publique (CCFP) début décembre en présentant dès maintenant le projet de décret qui réduira la rémunération des agents lors des congés maladie. Alors que...
Dernières actualités...
21
Nov2024
Mercure/amiante : 2 combats à 2 vitesses
Parmi les sujets du groupe de travail « Mer », le mercure et l’amiante sont en bonne place. Leur dangerosité et toxicité ont été révélées...
19
Nov2024
Égalité professionnelle : vers un nouveau protocole d’accord ministériel
Les travaux engagés pour aboutir à un nouveau protocole d’accord ministériel sur l’égalité professionnelle se poursuivent en vue de l’entrée en vigueur d’un nouveau texte...
18
Nov2024
Pétition contre les 3 jours de carence et pour une hausse des salaires
L’UNSA Fonction Publique lance une pétition pour demander au Premier Ministre et au Ministre de la Fonction Publique de : renoncer à instaurer 3 jours...
14
Nov2024
Les méthodes de management : un frein à la santé mentale des salariés
En novembre 2024, l’indice UNSA du moral des salariés se stabilise à 5,6/10, mais des signes préoccupants émergent, notamment sur les perspectives de carrière (4,4/10)...