Les résultats d’admission du concours professionnel pour le recrutement des secrétaires d'administration et de contrôle du développement durable de classe exceptionnelle, spécialité administration générale, de l’année 2022 viennent de paraître.

Voir le tableau ci-dessous.

L'UNSA- UPSAE adresse ses très sincères félicitations aux lauréats !

Les résultats d’admission du concours professionnel pour le recrutement des secrétaires d'administration et de contrôle du développement durable de classe exceptionnelle, spécialité contrôle des transports terrestres, de l’année 2022 viennent de paraître.

Voir le tableau ci-dessous.

L'UNSA adresse ses très sincères félicitations aux lauréats !

Calendrier prévisionnel de la mise en paiement des payes et des pensions des agents publics de l’État pour 2023.

Selon les établissements bancaires, le versement effectif peut varier d’une journée.

8691 électeurs ont participé au scrutin de la CAP ministérielle catégories B, soit un taux de participation de 56,74 %, un taux de participation juste au-dessus de la moitié en raison des difficultés qu’ont rencontrées certains d’entre vous pour voter.

LIRE LE PROCES VERBAL DE LA CAP MINISTERIELLE CATEGORIES B

L’UNSA-UPSAE remercie les SACDD qui ont accordé leur confiance à la liste UNSA.

Grâce à vos votes, l'UNSA est la première organisation syndicale à la CAP ministérielle catégories B.

Le résultat de ces votes est le succès des SACDD

Nos élus (31,02 % des voix - 3 sièges ) vous défendront et vous informeront durant toute la mandature (2022-2026).

N'hésitez pas à contacter l'UPSAE à l'adresse suivante : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

L’UNSA-UPSAE publie tous les 10 jours une fiche de synthèse relative au droit dans la Fonction Publique.

Après la fiche nr 1 sur les principes généraux sur les recours administratifs et les recours juridictionnels, la fiche nr 2 sur les décisions susceptibles de recours, la fiche nr 3 sur les recours administratifs (ou amiable) et la fiche 4 sur le recours pour excès de pouvoir, l’UPSAE vous propose la fiche nr 5 :

Le contentieux de la rémunération

L'objectif est de vous donner un aperçu des problématiques que vous pouvez rencontrer, des bases, des pistes de réflexion, voire des solutions pour y répondre. Ces fiches sont agrémentées d’exemples sur des sujets que nous rencontrons tous à un moment donné de notre carrière qu’il s’agisse de rémunération, promotion, mutation, entretien professionnel, télétravail...

Ne manquez pas ce rendez-vous que vous propose l’UNSA-UPSAE à vos côtés pour vous défendre !

Notre 5ème fiche traite du contentieux de la rémunération :

Le contentieux de la rémunération